2026년, 유연근무와 모바일 연결성 강화가 영국 경제에 1150억 파운드 규모의 생산성 향상을 가져올 수 있다는 보고서가 발표되었습니다. 보다 유연한 근무 환경을 위한 네트워크 신뢰성 확보가 중요합니다.
2026년 영국, 생산성 혁신의 열쇠 ‘유연근무’
2026년 현재, 영국 경제는 새로운 활력소를 찾고 있습니다. 최근 보다폰쓰리(VodafoneThree)의 보고서에 따르면, 유연근무 확산은 영국 근로자들이 연간 3주 이상의 비생산적인 시간을 효율적으로 활용할 수 있게 하여, 잠재적으로 영국 경제에 1150억 파운드에 달하는 생산성 향상을 가져올 수 있다고 밝혔습니다. 이는 단순히 근무 시간을 늘리는 것을 넘어, 일하는 방식의 근본적인 변화를 통해 국가적 생산성을 높이는 전략으로 주목받고 있습니다.
‘연결성 자신감’ 부족이 생산성을 저해하는 이유
그러나 이러한 유연근무의 잠재력을 완전히 실현하기 위해서는 해결해야 할 과제가 있습니다. 보고서는 설문조사를 통해 영국인 3분의 1이 집이나 사무실 Wi-Fi를 벗어나 이동 중에 업무를 처리하는 것에 어려움을 느낀다고 지적했습니다. 또한 거의 절반(46%)의 근로자가 여전히 대부분의 시간을 책상에서 보내고 있습니다. 이는 영국 모바일 네트워크의 복원력과 신뢰성에 대한 ‘연결성 자신감’이 부족하기 때문입니다. 근로자들은 네트워크가 충분히 강하다고 느끼지 않아, 장소에 구애받지 않고 일하는 것을 망설입니다.
영국 경제에 1150억 파운드 생산성 부스트
조사에 참여한 직장인의 거의 절반(43%)은 영국 모바일 네트워크의 품질에 더 자신감을 느낀다면 이동 중 근무를 우선시할 것이라고 답했습니다. 업무 문서에 접속하고 공동 작업하며, 출퇴근 중 전화 회의에 참여하고, 휴대폰으로 원격 NHS 상담을 받는 것 등이 모두 시간을 절약할 수 있는 주요 요인으로 꼽혔습니다. 이러한 연결성 자신감의 증대는 근로자들이 언제 어디서든 효율적으로 업무를 처리할 수 있는 환경을 조성하여, 거대한 경제적 이익으로 이어질 수 있습니다. 이는 2026년 영국의 경제 성장을 위한 중요한 동력이 될 것입니다.
출퇴근 및 대기 시간, 버려지는 주당 10시간 이상
영국 근로자들은 출퇴근길에서 주당 거의 2시간, 대기실에서 또는 자녀나 부양가족을 기다리며 1시간 이상을 비생산적으로 보낸다고 답했습니다. 이 비생산적인 시간은 주당 총 10시간 이상으로, 프랑스, 독일, 스페인, 호주, 싱가포르, 헝가리, 한국 등 다른 국가들보다 훨씬 높은 수치입니다. 이처럼 엄청난 시간이 단순히 ‘낭비’되고 있다는 점은 영국 사회 전체의 생산성 저하에 크게 기여하고 있습니다. 이동 중 원활한 연결성이 확보된다면, 이 시간을 업무나 개인적인 생산 활동에 할애할 수 있게 됩니다.
주말까지 이어지는 유연성 부족 문제
유연성 부족은 주말에도 영향을 미칩니다. 응답자의 3분의 1 이상(34%)은 이동 중에도 더 생산적으로 일할 수 있다면 주말 할 일 목록이 더 짧아질 것이라고 답했습니다. 예를 들어, 모든 GP 진료 예약(23%), 공과금 납부(27%), 이동 중 티켓 예매(16%) 등은 더 나은 연결성을 통해 효율적으로 처리될 수 있는 대표적인 업무들입니다. 이는 개인의 삶의 질 향상뿐만 아니라, 사회 전체의 전반적인 효율성을 높이는 데 기여할 수 있습니다. 2026년의 기술 발전은 이러한 변화를 더욱 가속화할 잠재력을 가지고 있습니다.
보다폰쓰리(VodafoneThree)의 £110억 투자 계획
2025년 쓰리(Three)와의 합병 이후, 보다폰쓰리는 영국 전역에 걸친 110억 파운드 투자 프로그램을 지속적으로 추진하고 있습니다. 이 투자는 2026년부터 영국의 연결성 속도와 품질을 향상시키는 데 중점을 둡니다. 특히 2030년까지 영국 인구의 99%, 2034년까지 99.96%에 5G 단독(5G Standalone) 커버리지를 제공하는 것을 목표로 합니다. 이는 수백만 명의 사람들이 원활하게 일하고, 쇼핑하며, 공공 서비스에 접근할 수 있도록 돕는 혁신적인 변화를 가져올 것입니다. 보다폰쓰리는 이러한 인프라 구축이 미래 디지털 경제의 초석이 될 것이라고 강조합니다.
디지털 경제를 위한 정부와 기업의 협력
보다폰쓰리의 최고 네트워크 책임자 안드레아 도나는 "영국의 생산성을 높이는 것이 꼭 책상에 더 많은 시간을 보내는 것을 의미하지 않는다"고 강조했습니다. 그는 "국가의 일하는 방식을 바꾸기 위해서는 이동 중에도 동료, 기술 및 필수 서비스와 연결 상태를 유지할 수 있는 모바일 네트워크가 필요하다"고 덧붙였습니다. 영국 정부는 이 문제를 심각하게 받아들이고 있으며, 계획 시스템 개선과 디지털 경제에 적합한 규제 마련을 통해 네트워크가 공공 서비스 접근성을 높이고, 디지털 격차를 해소하며, 성장의 기반을 다지는 데 기여할 수 있도록 노력하고 있습니다. 2026년은 이러한 협력이 더욱 중요해지는 시점입니다.
